Pierwszy dzień w nowej pracy zawsze wiąże się z dużymi emocjami – zarówno z ekscytacją, jak i ze stresem. Dotyczy to jednak nie tylko pracownika wdrażanego na stanowisko, lecz także samego pracodawcy, który musi zadbać o odpowiedni onboarding zatrudnianej osoby. Niezależnie więc od tego, czy rozpoczynamy pracę w nowej firmie, czy przygotowujemy się do...
Co może przeszkadzać w integracji pracowników zatrudnionych przez agencję pośrednictwa pracy?
Pracodawcy coraz chętniej korzystają z oferty biur pracy tymczasowej. Dzięki elastycznym formom zatrudnienia mogą oni szybko reagować na zmieniające się potrzeby kadrowe, a Kandydaci zyskują szansę na zdobycie doświadczenia i zatrudnienie w renomowanych firmach. Jednak w praktyce pojawiają się wyzwania, zwłaszcza te dotyczące integracji pracowników zatrudnionych przez agencję pośrednictwa pracy z zespołem stałym.
Dlaczego integracja...
Jak zarabia agencja pośrednictwa pracy?
Agencja pośrednictwa pracy działa łącząc osoby poszukujące zatrudnienia z firmami, które mają wolne miejsca pracy. Jej wynagrodzenie pochodzi od pracodawcy – to on pokrywa koszty współpracy. Kandydat, który szuka pracy, nie ponosi praktycznie żadnych opłat za korzystanie z usług agencji.
Na czym polega rola agencji?
Głównym zadaniem agencji jest łączenie osób poszukujących zatrudnienia z firmami,...
Jak długo pracownicy z Ukrainy mogą być zatrudnieni w Polsce przez biuro pracy tymczasowej?
W wielu firmach pracownicy z Ukrainy okazują się niezwykle wartościowym uzupełnieniem kadry – pracodawcy zyskują w ten sposób cennych specjalistów, natomiast Ukraińcy możliwość zarobku, nierzadko pozwalającego im przetrwać trudną sytuację związaną z sytuacją polityczną swojego kraju. Tym, co jednak może wzbudzać pewne wątpliwości u osób prowadzących działalność gospodarczą, są zmieniające się, złożone przepisy prawne...